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企业形象墙层次划分标准

本篇文章给大家分享企业形象墙层次划分标准，以及企业形象墙的作用对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简述信息一览：

企业文化一般分为三个层次：企业形象；企业行为（制度）；企业观念（价值观和经营理念）。

管理学中企业文化的结构大致可分为精神层、制度层和物质层（或叫器物层）3个层次。精神层精神层是企业文化的核心和主体。

（图片来源网络，侵删）

文化是有层次之分的，理念价值观是文化的深层次，而爱好、习俗则是文化的浅层次。依据以上定义，企业文化可分为三个层次，它们与“人”之间的对应关系。

为科学准确，可把企业文化划分为三个层次，即精神层、制度层和物质层。精神层这主要是指企业的领导和员工共同信守的基本信念、价值标准、职业道德及精神风貌。

本层次架构模型也有很多种，我按照HY模型来论述，其主要分为两大部分：核心理念和应用理念。

（图片来源网络，侵删）

光环境设计：通过照明的设计应营造一种明亮、悦目的工作环境，而非刺眼或暗淡的不良光环境。否则易造成视觉疲劳、精神不振，从而影响工作情绪及工作效率。

设计风格，展现独特魅力将企业特色与办公空间完美融合，不同企业，不同设计，展现独特魅力，让企业形象更上一层楼。实用至上，满足企业需求个性化与实用性并重，确保设计既美观又实用，满足企业的各种需求，让办公室设计真正为企业服务。

增强品牌形象：一个合理设计的办公室可以传达企业的文化和价值观，增强品牌形象，给客户和访客留下好印象。提高员工满意度：员工拥有一个舒适、愉快的工作环境能够激发向心力，提高员工对企业的满意度和忠诚度。

1、色彩：颜色是视觉的第一要素。如，文化公司的形象墙设计宜***用彰显古朴、稳重的木色、黑色、红色；食品公司宜***用彰显青春活力的蓝色、果绿色；而IT公司则侧重蓝色、深蓝、银灰等颜色的使用，等等。

2、色彩：颜色是设计的第一要素，也是视觉感的第一感觉。当然这个要从公司的定位考虑，vi设计初期就应该确定好色彩。

3、LOGO的设计要有特点，要符合公司的开业性质、企业产品定位、企业文化特色；企业形象墙的设计要配合企业LOGO的色彩、形状，要协调一致，让企业LOGO得到更完美的体现。材质的运用形象墙设计材质的运用好坏直接影响企业形象设计的效果实现。

4、企业形象墙是企业形象的重要组成部分，是客户接触公司的第一印象。设计团队在构思和制作企业形象墙时，需深思熟虑，确保每一处细节都能发挥出最佳效果。

5、将产品分类，统一设计布局，造出声势集体展出尤其应当考虑按产品类别统一设计、布局、布置，建立整体形象。同时因为不同的产品有不同的客户，产品分类也有助于产品推销和贸易洽谈。

1、形状是视觉的第二要素。造型设计需要与公司的行业性质、企业产品定位、企业文化特色相匹配。质感是视觉的细腻之处。不同行业，设计师运用各种不同新型材料或表现方式的不断创新会起到不同的效果。灯光是视觉的聚焦、升华之处。

2、色彩：颜色是设计的第一要素，也是视觉感的第一感觉。当然这个要从公司的定位考虑，vi设计初期就应该确定好色彩。

3、一）企业形象墙设计制作要点之颜色的搭配颜色是一种能够传达感情的东西，同时颜色也能够蕴含一些文化，所以选择好企业形象墙的北京颜色是很重要的。

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